Assistant Audio - H/F at VIAMEDIS: job opportunity in Paris

À propos

Au cœur du système de santé, en tant que spécialiste de la technologie de Tiers Payant, Viamedis accompagne les organismes d’assurance maladie complémentaire et les professionnels de santé. Grâce à ses solutions digitales clés en main, ils gagnent en efficacité et en agilité dans leur quotidien.

Maillon essentiel du système de santé en France, Viamedis compte plus de 20 millions de bénéficiaires et 240 000 professionnels de santé.

Depuis 25 ans, Viamedis est attaché aux valeurs de l’Économie Sociale et Solidaire et est conscient que sa mission est d’intérêt public. Faire avancer la santé, c’est agir pour celle du plus grand nombre.

Descriptif du poste

L’entreprise

Maillon essentiel du système de santé en France, Viamedis accompagne les organismes complémentaires d'assurance maladie et les professionnels de santé grâce à son expertise du Tiers Payant.

Depuis près de 25 ans, Viamedis est attaché aux valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire.

Aux côtés des organismes complémentaires et des professionnels de santé, nous contribuons à fluidifier et simplifier le système de soins.

Descriptif du poste

Travailler chez Viamedis, c’est être contributeur à la réussite d’une société ancrée dans l’économie sociale et solidaire où votre créativité et vos prises d’initiative seront valorisées.

Vous serez associé(e) à un véritable projet d’entreprise dans une société à la stratégie de développement innovante.

Rejoignez-nous !

Missions

Procéder à des contrôles de cohérence, analyser la conformité des pièces justificatives par rapport à la demande de prise en charge ou la facturation du dossier
Détecter les anomalies.
Appeler les professionnels de santé pour partager et expliquer les conclusions des contrôles de conformité de leurs dossiers.
Traiter et saisir des demandes de prise en charge optique et audio
Sensibiliser les audios partenaires aux pratiques de Viamedis.

Profil recherché

Vous disposez d’un diplôme Bac à Bac +2 en Optique/Audio, d’une expérience métier et de terrain (en magasin d'optique et audio) d'au moins 2 ans.

Nous attendons également de la :

Rigueur et sens de l'organisation ;
Capacité d’écoute des autres et de l’environnement ;
Esprit d’équipe ;
Sens du résultat et du dépassement ;
Capacité à communiquer avec aisance et clarté.

Process de recrutement

Échange téléphonique de 30 à 45 minutes avec notre responsable du recrutement
Entretien sur site avec le manager
Prise de référence téléphonique avec un de vos managers antérieurs.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI
Lieu : Paris
Télétravail ponctuel autorisé