Chef de projet IA (H/F)

À propos

Depuis 2014, Innovorder accompagne la transformation digitale des restaurateurs à travers une solution innovante et un accompagnement humain fort.

Commande en ligne, Click & Collect, encaissement, fidélité, borne de commande ou encore frigo connecté : nous avons développé une suite logicielle intégrée unique en Europe pour simplifier le quotidien des professionnels de la restauration.

Si notre mission était déjà différenciante avant la crise covid, elle est devenue essentielle aujourd’hui et promise à une croissance accélérée : le besoin d’innover, de se digitaliser et de proposer de nouveaux canaux de commande et de fidélisation a bondi avec la naissance de nouvelles habitudes de consommation !

Nous avons une ambition forte : devenir le leader européen de la digitalisation de la restauration.

Nos informations clés :

  • 2500+ clients (dont Amorino, Bagelstein, Chamas Tacos, Elior, Sodexo, des foodcourts, …)

  • 80 + collaborateurs

  • 12 millions d’euros levés

Descriptif du poste

Afin d’accompagner la croissance d’Innovorder, nous recrutons un(e) Chef(fe) de projet IA pour concevoir, développer et déployer des solutions d’automatisation et des outils internes basés sur l’intelligence artificielle.

Notre ambition est claire : devenir le leader européen de la digitalisation de la restauration, en nous appuyant sur la technologie — et en particulier l’IA — pour gagner en efficacité, fiabiliser nos process et permettre aux équipes de se concentrer sur des tâches à forte valeur ajoutée.

Chez Innovorder, l’IA n’est pas un sujet théorique : c’est un levier opérationnel concret, utilisé au quotidien dans l’ensemble de l’entreprise.

Pourquoi ce poste est clé

Dans un contexte de forte croissance, vous interviendrez de manière transverse auprès de l’ensemble des équipes métiers : Opérations, Finance, Sales, Marketing, Produit, Support, RH.

Ce poste est clé car il vise à :

  • identifier les opportunités d’automatisation à fort impact,

  • concevoir des solutions IA réellement utilisées,

  • structurer et diffuser une culture IA pragmatique, orientée résultats.

Le rôle est résolument orienté IA appliquée, avec un fort usage du vibe coding, des agents IA et des outils d’automatisation.

Votre mission

Votre mission principale est de concevoir, développer et déployer des solutions internes basées sur l’IA, en combinant automatisation, agents IA et outils no-code / low-code, afin d’améliorer durablement la productivité et la fiabilité des process Innovorder.

Vos responsabilités

Analyse & identification des opportunités

  • Comprendre les process existants au sein des différents pôles.

  • Identifier les tâches répétitives, manuelles ou chronophages.

  • Prioriser les cas d’usage selon leur impact business, leur complexité et leur potentiel d’automatisation.

Conception de solutions IA & vibe coding

  • Concevoir et développer des applications internes de productivité via le vibe coding.

  • Utiliser des outils de développement assisté par IA, notamment :

    • Lovable pour créer rapidement des applications métiers,

    • Cursor et Claude Code pour accélérer le développement et l’itération.

  • Créer et orchestrer des agents IA (ex. Dust ou équivalent).

  • Mettre en place des automatisations avancées avec Make et Zapier.

  • Concevoir des workflows combinant :

    • IA générative (LLM),

    • agents IA,

    • automatisation no-code / low-code,

    • intégrations via API et outils internes.

Déploiement & adoption

  • Déployer les solutions en conditions réelles.

  • Documenter les outils et accompagner les équipes dans leur prise en main.

  • Itérer en continu selon les retours utilisateurs.

  • Mesurer l’impact des solutions mises en place (gain de temps, fiabilité, adoption).

Veille & amélioration continue

  • Assurer une veille active sur les nouveaux outils et usages IA.

  • Tester de nouvelles approches (agents autonomes, copilotes métiers, apps internes).

  • Contribuer activement à diffuser une culture IA pragmatique et orientée résultats chez Innovorder.

Exemples de projets concrets auxquels vous pourrez participer

(liste non exhaustive, évolutive selon les besoins et vos appétences)

  • Automatisation de la comptabilité de l’entreprise
    (collecte de données, pré-traitement, contrôles, génération de rapports)

  • Automatisation de la prospection commerciale
    (enrichissement de leads, scoring, génération de messages personnalisés, intégration CRM)

  • Création de plans de formation personnalisés par IA pour nos clients
    (analyse des besoins, génération de parcours, contenus adaptés)

  • Outils d’automatisation de réponse aux appels d’offres
    (analyse des documents, extraction des exigences, génération de réponses structurées)

  • Automatisation des campagnes marketing
    (création de contenus, segmentation, scénarios multicanaux, suivi de performance)

Le profil que nous recherchons

Mindset & valeurs

  • Vous partagez des valeurs fortes d’excellence, d’amélioration continue et de bienveillance.

  • Vous êtes orienté impact, efficacité opérationnelle et résultats mesurables.

  • Vous avez une appétence très forte pour l’intelligence artificielle et ses usages concrets en entreprise.

  • Vous utilisez déjà l’IA au quotidien et cherchez constamment à en étendre les usages.

Expérience & posture

  • Vous disposez d’une formation en IA, data, informatique ou domaine technique équivalent.

  • Vous êtes à l’aise avec :

    • le vibe coding,

    • les outils no-code / low-code (Make, Zapier),

    • la création d’agents IA (Dust ou équivalent),

    • les logiques de workflows, d’APIs et d’intégrations.

  • Vous êtes capable de comprendre rapidement des enjeux métiers variés et de proposer des solutions pragmatiques.

  • Vous faites preuve d’autonomie, d’esprit d’initiative et de rigueur.

Pourquoi rejoindre Innovorder ?
  • Une innovation technologique au service des restaurateurs.

  • Un environnement offrant de réelles perspectives d’évolution, verticales ou horizontales
    👉 2 managers sur 3 sont issus d’une mobilité interne.

  • Une entreprise en phase de croissance, avec des opportunités d’évolution constantes.

  • Un onboarding corporate structuré et qualitatif (2 semaines complètes).

  • Une culture orientée technologie, IA et amélioration continue.

  • Un cadre de travail exigeant et extrêmement bienveillant, orienté réussite collective.

  • Un impact fort : 2 % des Français utilisent nos solutions au quotidien
    (1 commande sur 50 en France).

Les avantages
  • Titres restaurant Swile pris en charge à 60 %

  • Mutuelle (Rytma Life) prise en charge à 50 %

  • Plateforme avantages salariés Swile (CE externalisé)

  • Formations régulières

  • Événements d’équipe et séminaires de qualité

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu : Paris
  • Niveau d'études : Bac +5 / Master
  • Expérience : > 2 ans
  • Télétravail partiel possible