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Développeur(euse) Front-end F/H

  • Paris
  • CDI
  • Date de début : 01 septembre 2025
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À propos

Extracadabra, c’est une mission : révolutionner l’emploi dans l’hôtellerie-restauration, le retail et la logistique.

Créée en 2015 par Frédéric Nardon et Rémi Boisson, Extracadabra est bien plus qu’une simple application. C’est une plateforme innovante qui connecte des candidats Extras, CDI ou Intérimaires avec des établissements grâce à un système de matching ultra-performant.

Avec une équipe de 70 talents passionnés, nous avons été élus première plateforme spécialisée en hôtellerie-restauration au palmarès 2021 des plateformes de travail vertueuses, réalisé par Mounir Mahjoubi (ex-député et ex-Secrétaire d’État au Numérique).

Notre impact ne cesse de grandir : en novembre 2024, Sifted nous a classés 19ᵉ startup française la plus prometteuse parmi le Top 50.

🚀 Extracadabra, c’est avant tout une communauté :

📍 15 000 établissements partenaires en France, dont Big Mamma Group, Anne-Sophie Pic, Le Perchoir, Potel & Chabot, Ducasse, Paris Society, Echo, Cali Sisters…

👥 200 000 candidats qui nous font confiance pour trouver des opportunités adaptées à leur profil.

Depuis 2019, nous avons élargi notre expertise à de nouvelles verticales comme la vente et la logistique, avec des clients emblématiques tels que Bergamotte, Maison Landemaine, Selency, Pierre Hermé, Moncler…

Points clés :

1️⃣ Une croissance fulgurante

🔸 21ᵉ sur 500 dans le classement "Les champions de la croissance 2025" des Échos

🔸172ème entreprise européenne (sur 1000) à la croissance la plus rapide en 2024, et la 6ème parmi entreprises RH de le classement 2025 du Financial Times.

2️⃣ Des valeurs porteuses : le CCLAP !

🔸Confiance

🔸Créativité

🔸Lien

🔸Ambition

🔸Performance

3️⃣ Un engagement fort : un index de l’égalité professionnelle 2025 de 100/100.

Extracadabra fait donc partie des 2.1% d'entreprises françaises de 50 à 250 salariés qui respectent une égalité parfaite entre les femmes et les hommes.

Descriptif du poste

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un(e) passionné(e) de front-end pour prendre part à une aventure tech ambitieuse et contribuer à façonner l’interface de notre plateforme.

Tu veux construire des interfaces modernes, performantes et utiles à des milliers d'utilisateurs ? Tu aimes collaborer, innover et repousser les limites techniques ? Alors on a très envie de te rencontrer !

🎯 Ta mission, si tu l’acceptes :

Tu seras au cœur du développement de notre front-end, en lien direct avec l’Engineering Manager, les développeurs et l’équipe produit. Ton objectif : offrir la meilleure expérience possible à nos utilisateurs, tout en contribuant à la scalabilité de la plateforme.

En tant que developpeur(euse) Front-end, tes responsabilités seront les suivantes :

  1. Conception & architecture

* Imaginer et construire des solutions front-end robustes et élégantes

* Travailler main dans la main avec le back-end pour une intégration fluide des APIs

* Participer aux choix d’architecture technique et aux discussions stratégiques

  1. Développement & qualité

* Développer de nouvelles fonctionnalités en VueJS 3 (et Quasar)

* Garantir la qualité avec des tests unitaires et fonctionnels bien pensés

* T’impliquer dans les revues de code pour une montée en qualité collective

* Veiller à la performance et à la stabilité de notre plateforme

  1. Collaboration produit

* Échanger au quotidien avec les équipes produit pour transformer les idées en expériences concrètes

* Proposer des améliorations UX/UI et challenger les specs

🧬 Notre stack technique

  • Frontend : VueJS 3, Quasar Framework v2, Capacitor v6

  • Backend : PHP 7 & 8, Symfony 3.4 et 6.4

  • Base de données : MySQL

  • Async : RabbitMQ

  • Infra as code : Ansible, Terraform

  • CI/CD : GitLab, Jenkins

Profil recherché

🔍 Le profil que l’on cherche :

  • Tu as 4 à 5 ans (ou plus) d'expérience en développement front-end

  • Tu maîtrises VueJS 3 et son écosystème

  • Tu connais bien Quasar Framework (ou tu as envie de t’y plonger sérieusement)

  • Tu écris des tests de qualité (unitaires, fonctionnels)

  • Tu travailles en CI/CD (Git, GitLab, Jenkins… tu connais déjà)

  • Tu as déjà évolué sur des projets complexes, à fort trafic

  • Tu es autonome, curieux(se), pédagogue, et tu as le sens du produit

  • Tu aimes les environnements tech où la co-construction et le partage sont des valeurs fortes

🤩 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une équipe tech ambitieuse et bienveillante

  • Des projets challengeants, avec de l'impact réel

  • De l’autonomie et de la liberté d’initiative

  • Des rituels pour partager, progresser et s’améliorer ensemble

  • Une vraie place dans la vision produit, au quotidien

🌈 Les avantages

  • Une carte tickets Resto Swile (9€ par jour)

  • Gymlib

  • Remboursement Navigo ou forfait mobilité durable

  • Télétravail partiel possible

  • Séminaires et autres moments de convivialité

  • Prime d’intéressement pouvant aller jusqu’à 6% de ton package salarial annuel

Process de recrutement

1️⃣ Entretien téléphonique avec une personne de l’équipe RH

2️⃣ Entretien “découverte et technique” avec Valentin, notre EM et un membre de l’équipe Tech

3️⃣ Entretien “Entretien restitution use case” avec nos Dev Front

4️⃣ Entretien “Valeurs” avec Romain, notre CTO et Violette, notre RRH

Chez Extracadabra, nous sommes convaincus qu’une entreprise ne peut réussir sans une équipe unie et engagée. Nous encourageons chacun à s’exprimer librement sur tous les sujets, car c’est pour nous, la meilleure façon d’avancer.

🔥 Prêt(e) à relever de nouveaux défis dans une entreprise innovante ? Postule dès maintenant et rejoint l’aventure chez Extracadabra.

💌 Dans le cadre de notre politique en faveur de l’inclusion et de la diversité, ce poste est accessible aux candidats reconnus RQTH d’actions pour fidéliser les talents et favoriser la mobilité interne.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 01 septembre 2025
  • Lieu : Paris
  • Expérience : > 3 ans
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Salaire : entre 45000€ et 50000€ / an
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