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Business Developer Junior - Restauration F/H

  • Paris
  • CDI
  • Date de début : 01 juin 2026
  • Postuler

À propos

🚀 Extracadabra : l'emploi réinventé.

L'histoire d'une révolution.

Depuis 2015, l'ambition de Frédéric Nardon et Rémi Boisson est claire : transformer le recrutement des secteurs en tension.

Aujourd'hui, Extracadabra est la plateforme qui relie, grâce à un matching ultra-performant, les talents aux opportunités qui dessinent l'avenir de l'Hôtellerie-Restauration, du Retail et de la Logistique.

Notre mission est simple : faire matcher le talent avec l'opportunité, instantanément, en reconnectant l'humain et la performance.

La puissance de nos chiffres clés.

Extracadabra est un écosystème fondé sur la confiance et l'efficacité, porté par une équipe de 80 talents passionnés :

  • 185 224 candidats actifs utilisent notre plateforme pour trouver des missions (extras, intérim) ou des CDI adaptés à leur profil.

  • 25 257 établissements partenaires nous font confiance, dont des marques iconiques comme Sodexo, Big Mamma, Groupe Bertrand, Potel & Chabot et Lenôtre.

Notre croissance, la preuve de notre Impact.

Descriptif du poste

💡À propos d’Extracadabra

Nous révolutionnons le recrutement dans les secteurs en tension de la restauration, l’hôtellerie, l’événementiel et du retail.

Notre mission ? Connecter nos établissements avec les talents les plus qualifiés, de manière fluide et instantanée.

🎯 Ton objectif principal

En tant que Business Developer au sein de la BU restauration tu transformes chaque opportunité en succès sur l’île de France.

Ton défi ? Piloter l'intégralité du cycle de vente pour faire d'Extracadabra le partenaire incontournable des restaurateurs.

🚀 Quelles seront tes missions ?

  • Identifier des prospects à fort potentiel via un sourcing stratégique et multi-canal.

  • Contacter les décideurs clés pour initier des relations commerciales durables.

  • Qualifier avec précision les besoins spécifiques de chaque établissement rencontré.

  • Présenter la valeur ajoutée de notre solution lors de rendez-vous physiques ou visio.

  • Négocier et closer les contrats pour atteindre (et dépasser) tes objectifs de vente.

  • Piloter ton activité quotidienne en priorisant tes actions selon tes indicateurs de performance (KPIs).

  • Collaborer avec l'équipe CSM pour garantir une transition fluide vers le succès client.

Profil recherché

⛷️Ton profil

Pas d'expérience commerciale ? Pas de problème. Nous recherchons avant tout un état d'esprit et un potentiel à développer.

  • Le challenge te stimule, et ta culture du résultat te pousse à toujours viser plus haut.

  • Le téléphone est ton meilleur allié : décrocher, convaincre et créer du lien font partie de ton quotidien.

  • Organisé(e) et proactif(ve), tu pilotes ton activité avec méthode, autonomie et sens des priorités.

  • Persévérant(e), tu ne te laisses pas arrêter par un “non” : tu sais rebondir et transformer chaque objection en nouvelle opportunité.

  • Agile et à l’écoute, tu adaptes ton approche avec finesse pour répondre aux besoins de chaque interlocuteur.

Bonus :

  • Tu es déjà familier du monde de la restauration.

  • Tu as une première expérience en vente.

🌈 Les avantages

  • Système de primes déplafonné

  • Prime d'intéressement pouvant aller jusqu’à 6% de ton package salarial annuel

  • Télétravail partiel possible

  • Tickets Resto Swile

  • Wellpass (ex-Gymlib)

  • Un Compte Epargne Temps

  • Mutuelle Alan

  • HappyPal (Plateforme CSE)

  • Remboursement Navigo ou forfait mobilité durable

  • Séminaires et autres moments de convivialité

Chez Extracadabra, nous sommes convaincus qu’une entreprise ne peut réussir sans une équipe unie et engagée. Chacun peut s’exprimer librement sur tous les sujets, car les meilleures idées peuvent venir de partout et de tout le monde.

🔥 Prêt(e) à relever de nouveau défis et à faire partie d’une équipe innovante? Postules dès maintenant et rejoins l’aventure chez Extracadabra.

💌 Dans le cadre de notre politique en faveur de l’inclusion et de la diversité, ce poste est accessible aux candidats reconnus RQTH.

Process de recrutement

Call Rh : 15min

Entretien découverte : 1h

Business Case : 1h

Entretien Valeurs : 1h

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 01 juin 2026
  • Lieu : Paris
  • Télétravail partiel possible
  • Salaire : entre 38000€ et 50000€ / an
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