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Junior Account Executive – Paris (H/F)

À propos

Nous sommes Contexte, un média européen fondé en 2013. Nous produisons une information politique en profondeur pour permettre aux acteurs de la démocratie d'agir sur le monde.

Nous sommes radicalement indépendants, détenus à 100 % par notre équipe. Pas de publicité, pas de sponsoring, un seul modèle de revenus : l’abonnement.

Chez Contexte, nous publions une information rigoureuse, hiérarchisée et accessible. Elle permet de mieux comprendre son environnement, d’anticiper, de décider, de construire des positions plus solides — et, ce faisant, de mieux faire vivre la démocratie.

Nous nous adressons à tous ceux que les décisions publiques concernent au quotidien : des professionnels du public comme du privé, dans tous les secteurs, à tous les niveaux.

Nous sommes une centaine répartis entre Paris et Bruxelles, au sein de la rédaction et des équipes commerciales, finance, ressources humaines, marketing, tech, produit et design.

Descriptif du poste

En tant que Junior Account Executive au sein de notre bureau de Paris, vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition de nouveaux clients stratégiques. Vous serez responsable de l'intégralité du cycle de vente, de la prospection initiale jusqu'à la signature des contrats.

Vous rejoindrez l'équipe commerciale et travaillerez en étroite collaboration avec les pôles Marketing, Produit et Service Client pour assurer la croissance de Contexte sur le marché français et européen.

Vos Missions

  • Prospection & Lead Generation : Identifier des prospects stratégiques au sein des grandes entreprises, fédérations professionnelles et cabinets de conseil. Utiliser les outils de Sales Intelligence pour qualifier vos cibles.

  • Vente : Mener des rendez-vous de démonstration à haut niveau, élaborer des offres commerciales adaptées aux besoins des clients et assurer le closing des contrats.

  • Événementiel : Porter les couleurs de Contexte lors d'événements institutionnels et de networking à Paris pour accroître la visibilité du média.

  • Collaboration interne : Travailler étroitement avec l'équipe "Customer Success" pour garantir une transition fluide des nouveaux abonnés et avec l'équipe Growth pour optimiser les tunnels d'acquisition.

Profil recherché

  • Expérience : Une première expérience réussie en vente B2B (stage de fin d'études ou 1ère expérience), idéalement dans l'univers SaaS, des médias ou du conseil.

  • Compétences Sales : Une forte culture du résultat, une aisance au téléphone et une capacité à naviguer dans des cycles de vente complexes.

  • Intérêt : Une réelle curiosité pour la vie politique française, le fonctionnement de l'Assemblée nationale, du Sénat et des enjeux de régulation.

  • Soft Skills : Excellente communication orale et écrite, ténacité, et envie d'apprendre au sein d'une structure en forte croissance.

Process de recrutement

  1. Entretien de découverte : Premier échange avec notre responsable recrutement.

  2. Entretien métier : Discussion approfondie avec notre Head of Sales.

  3. Étude de cas (Business Case) : Mise en situation avec le Head of Sales et un Account Executive.

  4. Rencontre équipe : Échange avec les membres de l'équipe commerciale.

  5. Entretien final : Discussion avec deux membres de la Direction (Board).

Prêt(e) à relever le défi ? Transmettez-nous votre candidature !

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu : Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Salaire : entre 34000€ et 38000€ / an
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