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Chargé de production accessoires en cuir (h/f) - CDI

  • Paris
  • CDI
  • Date de début : 01 septembre 2026
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À propos

Créée en 2014, Balzac Paris est une aventure familiale, résolument engagée, habitée par la volonté d’être Toujours Plus Responsable (T.P.R) tout en conservant l’humble conviction qu’il est toujours possible de faire plus et de s’améliorer. Pour garder le cap, nous nous appuyons sur trois grands piliers : l’Éthique, la Transmission et le Respect de l’environnement.

Descriptif du poste

POSITION DANS L’ORGANISATION & RAISON D'ETRE :


Le poste est rattaché à la responsable production. Votre objectif princiapl est de suivre et coordonner les phases de développement et d’industrialisation des accessoires en cuir (maroquinerie, petite maroquinerie et souliers) selon les exigences qualité, stylistique, RSE et prix de Balzac Paris tout en respectant le retroplanning.


VOS MISSIONS :


1/ Développement

  • Suivre activement chaque étape du développement et de l’industrialisation
  • Organiser les essayages (planning, réception des prototypes, coordination équipes)
  • Participer activement aux essayages (bien-aller, prix, faisabilité industrielle)
  • Formaliser et envoyer les comptes rendus aux fabricants dans des délais courts
  • Suivre la mise en application des commentaires jusqu’à validation
  • Challenger les fabricants sur les solutions techniques, coûts et délais
  • Décomposer et analyser les coûts de chaque modèle
  • Identifier des leviers d’optimisation sans dégrader la qualité
  • Résoudre les points de blocage en phase d’industrialisation

 

2/ Mise au point (pré-production / industrialisation)

  • Être garant du respect des rétroplannings jusqu’au OK PRODUCTION
  • Anticiper les risques de retard et mettre en place des actions correctives
  • Alerter de manière proactive en cas de dérive délais / coûts / qualité
  • Négocier les prix dans le respect des objectifs de marge
  • Vérifier et valider les données produit (EAN, SKU, compositions, care labels, stickers)
  • S’assurer de la conformité des produits avant lancement en production
  • Mettre à jour les outils de suivi de manière rigoureuse
  • Mettre à jour les bases de données (ERP, fichiers de suivi, outils internes)
  • Garantir la fiabilité des informations saisies (produits, délais, prix)

 

3/ Production

  • Créer, envoyer et suivre les ordres de fabrication
  • Sécuriser les quantités, délais et conditions de production
  • Gérer les réassorts (négociation, commandes, documents associés)
  • Assurer un suivi hebdomadaire précis des productions en cours
  • Relancer régulièrement les fabricants et partenaires
  • Anticiper les glissements de production et ajuster les plannings
  • Suivre les livraisons en coordination avec la logistique
  • Mettre à jour les plannings de livraison et alerter en cas de dérive
  • Collecter et analyser les inventaires mensuels des usines
  • Identifier les écarts et alerter si nécessaire
  • Coordonner les différents interlocuteurs internes et externes
  • Contrôler et valider les factures de production


VALEURS :

 

·       Être Responsable

·       Être Authentique

·       Être Innovant

·       Être Créatif

·       Être Ensemble

Profil recherché

COMPETENCES ATTENDUES :

 

Hard skills :

·      Connaissance des techniques de production du cuir

·      Maîtrise des savoir-faire industriels (montage, finitions, contraintes atelier)

·      Connaissance des matières et composants

·      Lecture et compréhension des dossiers techniques

·      Gestion de projet multi-produits

·      Pilotage des rétroplannings

·      Suivi des coûts, marges et délais

·      Techniques de négociation fournisseurs

·      Analyse des risques et des écarts (qualité, délais, coûts)

·      Mise en place de plans d’actions correctifs

·      Maîtrise des outils de suivi (Excel, ERP type Cegid)

·      Rédaction de reportings clairs et synthétiques

·      Maîtrise de l’anglais professionnel (écrit et oral)

 

Soft skills :

·      Sens de l’initiative

·      Capacité d’anticipation

·      Autonomie

·      Assertivité

·      Qualité de communication professionnelle

·      Rigueur

·      Sens de l’organisation

·      Gestion des priorités

·      Orientation résultats

·      Capacité de suivi et de relance

·      Esprit d’analyse et de résolution de problèmes

·      Capacité à travailler en transversal

·      Engagement et implication dans les projets

 

Outils / logiciels nécessaires pour le poste :

 

·       Excel

·       CEGID Orli


PROFIL :

 

1.     Diplôme souhaité

 

·      CAP Maroquinerie

·      BTS Métiers de la Mode – option Maroquinerie

·      Licence professionnelle métiers du cuir

·      Écoles spécialisées en maroquinerie / accessoires

·      Bachelor / Master développement produit mode – spécialisation accessoires

·      École de commerce avec spécialisation achats / supply / production

 

 

2.     Expérience requise

 

·       Une expérience de 2 ans minimum est souhaitée



CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :


  • Des collègues enthousiastes et de bonne humeur au quotidien
  • Une mutuelle 100% prise en charge
  • Le remboursement à hauteur de 50% de votre titre de transports
  • Une carte restaurant Swile
  • Des réductions sur notre site Balzac Paris et en boutique
  • Un accès à nos ventes privées du personnel
  • Un onboarding sur mesure
  • Un super buddy pour vous accompagner dans vos premiers pas

 

 

*« Le génie a cela de beau qu’il ressemble à tout le monde et que personne ne lui ressemble. » Sur les traces d’Honoré de Balzac et parce que chacun d’entre vous est unique, nous nous engageons en faveur de la diversité au sein de nos équipes.


Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 01 septembre 2026
  • Lieu : Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Salaire : entre 33000€ et 38000€ / an
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