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Business Developer - Immobilier CDI - H/F

À propos

Agorastore est une société française experte de la valorisation et de la vente de biens d’équipement et d’actifs immobiliers des entités publiques et des entreprises privées.

Grâce à sa marketplace, Agorastore permet à ses clients de revendre aux enchères en ligne leurs véhicules, matériels ou biens immobiliers, afin de leur offrir une seconde vie.

Pionnière de l’économie circulaire, Agorastore s’engage à favoriser le réemploi, la transparence et une gestion plus responsable des ressources, avec un double impact positif : écologique et économique.

L'entreprise accompagne des milliers de collectivités, d’organismes publics et d’entreprises, et développe son activité à l’échelle européenne, portée par une vision durable et engagée.

Agorastore fait partie d’Estela Group, un acteur européen en pleine croissance qui regroupe plusieurs marques expertes de la valorisation et de la revente de biens professionnels.

Descriptif du poste

En tant que Business Developer,  votre rôle est de mettre en place des partenariats à très fort enjeux avec nos cibles clés :

Vos missions :

  • Prospecter l’ensemble de votre portefeuille sur tout le territoire en adressant uniquement des décideurs C-Level (élu, DGS, DGA) ;

  • Être capable d’adresser des décideurs de haut niveau en prenant de la hauteur sur votre métier, les sujets, et les enjeux, avec exigence, agilité, et diplomatie ;

  • Participer à la mise en place d’une stratégie d’acquisition de ces comptes ;

  • Être capable de co-construire, si nécessaire, et avec ton manager, une solution adaptée à votre prospect, avec les équipes Opérations et Développement ;

  • Identifier et amener le futur client à nous confier ses actifs à forte valeur ;

  • Amener le prospect jusqu’à la transition avec son Account Manager dans les meilleures conditions pour activer le partenariat ;

  • Remonter régulièrement et de manière structurée les retours terrains pour participer à consolider ou faire évoluer notre offre ;

  • Répondre de manière structurée et adaptée aux marchés publics lancés par nos prospects ;

  • Tenir à jour un forecast fiable des partenariats à venir.

Profil recherché

  • Vous avez au minimum une expérience réussie en tant que Business Developer (minimum 3 ans) ;

  • Vous disposez d’une grande aisance relationnelle. Vous profitez de chaque interaction avec vos clients pour enrichir votre connaissance de leurs projets et de leurs enjeux ;

  • Vous êtes orienté(e) solution et business ;

  • Organisé(e) et structuré(e), vous avez conscience d’occuper un rôle pivot au sein de l’équipe et que le chiffres d’affaires dépend de vos performances et de votre engagement ;

  • Vous participez à la démarche d’amélioration continue ;

  • Vous maîtrisez idéalement le Pack Office (Excel ; Powerpoint) et Google (Drive, Gmail, Sheets, Meets) et l’outil CRM (Salesforce).

Chez Agorastore, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à promouvoir un environnement de travail inclusif et équitable. Nous offrons des chances égales à tous, indépendamment du genre, de l’origine ou de toute autre caractéristique protégée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez-nous pour contribuer à une culture où chaque voix compte !

Rejoignez la team AGORASTORE et découvrez un avenir riche en avantages :

🌴 6 semaines et demie de vacances pour vous ressourcer ;

💪 Une assurance santé de qualité pour votre bien-être ;

🏖️ Des congés supplémentaires en fonction de votre ancienneté ;

👶 Une politique parentalité pour accompagner chaque étape de votre vie de famille ;

🍽️ Des tickets restaurant SWILE, avec 50% pris en charge ;

🚲 Prise en charge à 50% de votre transport ;

🏡 Possibilité de travailler en télétravail deux jours par semaine, avec une prise en charge du matériel nécessaire ;

🌞 Une magnifique terrasse pour profiter des déjeuners en plein air, des pauses café et des apéros entre collègues ;

☕ Du café en grains de qualité à volonté ;

🎉 De nombreux événements internes, des afterworks aux dîners en passant par les dégustations, pour renforcer la cohésion et passer des moments de qualité ensemble ;

🏋️‍♂️ Des activités à gogo grâce à nos partenariats sportifs (Gymlib et autres) et culturels (théâtre, cinéma, etc.).

Process de recrutement

Notre processus de recrutement en 10 jours :

📞 1 - Entretien téléphonique avec Diaharaye, notre Chargée RH

🏢 2 - Visite des bureaux et un entretien avec Philippe, Responsable Commercial “Secteur Public” et Richard, le Directeur Commercial "Secteur Public"

💼 3 - Entretien final avec Servan, le Directeur Générale, et Amandine, la Directrice des Ressources Humaines Groupe.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu : Montreuil
  • Expérience : > 3 ans
  • Télétravail partiel possible
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