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L'AFP est une agence d’information globale, assurant une couverture rapide, complète et vérifiée des événements de l’actualité comme des thèmes qui façonnent notre quotidien. Avec un réseau de journalistes sans égal, déployé sur 150 pays, l'AFP est en outre un leader mondial de l’investigation numérique. Nos 2 600 collaborateurs, de 100 nationalités différentes, couvrent le monde en six langues, avec une qualité unique de production multimédia en vidéo, texte, photo et infographie.
L’AFP poursuit sa transformation numérique avec la mise en place d’une plateforme data moderne pour répondre aux enjeux grandissants autour de la données.
A cet effet, vous rejoindrez l’équipe DATA, directement rattachée au service « Référentiels & Données » de la DSI, au cœur de cette dynamique, pour contribuer à l’alimentation, la structuration et la valorisation des données de l’Agence.
Principales missions :
Data Engineering :
Participer à la collecte, préparation et transformation des données,
Construire et maintenir des pipelines de données,
Nettoyer et structurer des données pour les rendre exploitables.
Data Analysis :
Réaliser des analyses statistiques exploratoires,
Participer à l’amélioration de la qualité de données.
Data Visualisation :
Créer des dashboards interactifs pour suivre des KPIs (Power BI, Python…),
Contribuer à la visualisation et interprétation des données pour les métiers.
Divers :
Vous disposez d’une appétence pour l’analyse de données, l’ingénierie data et l’actualité.
Compétences relationnelles et opérationnelles :
Être doté(e) d’un esprit analytique, de rigueur, de curiosité et de proactivité,
Savoir communiquer au sein d’équipes pluridisciplinaires,
Avoir un bon relationnel,
Bonne capacité rédactionnelle en français et en anglais.
Compétences techniques :
Python (pandas, numpy…),
SQL (requêtage, jointures),
Power BI / Excel (dashboards, rapports).
Formation :
L’AFP s’engage pour l’égalité des chances et une plus grande diversité au sein de ses équipes. Nous encourageons ainsi toutes les candidatures afin de préserver la richesse des profils, des cultures et des langues qui constituent la force de notre réseau.
La diversité des métiers de l’Agence et la multitude de ses implantations lui permettent d’offrir à ses collaborateurs des perspectives de mobilité professionnelle intéressantes.
Rejoindre l’AFP c’est aussi bénéficier d’une politique RH favorisant la qualité de vie au travail ainsi qu’un équilibre vie professionnelle et vie personnelle : nombre de jours de congés attractif, télétravail, restaurant d’entreprise, locaux modernes, mutuelle d’entreprise largement prise en charge par l’employeur etc.
Alors rejoignez-nous !
